Professeur invité - Le Collège des sciences infirmières de l'UNM invite un expert en diversité
Par Brianna Wilson
L'UNM ouvre la voie à l'équité en santé
Selon le rapport annuel 2023 du « America’s Health Rankings », 11 pour cent des familles du Nouveau-Mexique souffrent d’insécurité alimentaire, 25 pour cent ont vécu des expériences négatives dans leur enfance et 16 pour cent signalent une détresse mentale extrême. De plus, les décès par arme à feu ont augmenté de 21 pour cent, plaçant le Nouveau-Mexique au 43ème rang.rd place pour la santé globale à l’échelle nationale.
Pour ajouter à cela, les résultats d'une étude menée à l'échelle de l'État en 2023 montrent que 62 % des étudiants du Nouveau-Mexique ne sont pas en sécurité en matière de logement, 14 % sont sans abri et 58 % ne savent pas d'où viendra leur prochain repas. Pendant ce temps, 25 pour cent des comtés du Nouveau-Mexique ne disposent pas de services de maternité hospitaliers et depuis 2010, six hôpitaux ont fermé leurs services de soins de maternité.
À première vue, il peut être difficile d’établir un lien entre ces statistiques, mais elles constituent toutes des exemples de iniquité en santé. Ceci est défini par les National Institutes of Health comme « des différences systématiques dans les opportunités dont disposent les groupes pour atteindre une santé optimale, conduisant à des différences injustes et évitables dans les résultats en matière de santé ».
Les obstacles au logement, à la nourriture, au transport et aux services médicaux ne sont que quelques-unes des raisons pour lesquelles près de 300 parties prenantes de tout le Nouveau-Mexique se sont réunies au Centre culturel national hispanique pour le 2e sommet annuel sur l'équité en santé de l'Université du Nouveau-Mexique.
«Je suis impressionné par le chemin parcouru par les gens des quatre coins de l'État», a déclaré Arthur Kaufman, MD, vice-président de la santé communautaire à l'Université du Nouveau-Mexique. "Cela signifie beaucoup pour nous car cela vise à écouter nos communautés."
Les dialogues ont été menés conjointement par des professeurs et des dirigeants de l'UNM, des responsables du ministère de la Santé du Nouveau-Mexique, des organisations à but non lucratif et des dirigeants communautaires de tout l'État. L’ensemble des voix à l’échelle de l’État représentant un large éventail de services et de soins de santé a créé ensemble un programme qui aidera à orienter un cadre visant à lutter contre les inégalités en matière de santé au Nouveau-Mexique.
« Cet objectif guide tout ce que nous faisons, depuis la manière dont nous recrutons et accueillons les étudiants dans le système et leur fournissons un soutien essentiel, jusqu'à la manière dont nous dispensons notre éducation et notre formation, et il éclaire la manière dont nous servons toutes les communautés et tous les citoyens, quelle que soit leur situation géographique. , le statut économique ou l'appartenance ethnique », a déclaré le président de l'UNM, Garnett Stokes, PhD.
Elle a déclaré que l'UNM Health and Health Sciences remplit ces obligations grâce à son récent partenariat entre l'hôpital UNM et le comté de Bernalillo pour fournir un soutien médical, dentaire et comportemental aux personnes incarcérées au centre de détention métropolitain.
«C'est l'essence même du type de soins empreints de compassion que nous nous efforçons de prodiguer si bien», a déclaré Stokes. « Plus tôt cette année, nous avons mis en œuvre avec succès un nouveau programme de doctorat sur l'équité en santé pour former les leaders et les défenseurs qui travailleront avec nous pour éliminer les obstacles à l'accès aux soins de santé.
Le Conseil d'administration de l'UNM a également approuvé une demande législative de 5.6 millions de dollars pour l'équité en matière de santé, afin d'aider à accélérer la croissance du personnel de santé du Nouveau-Mexique, a-t-elle déclaré.
Doug Ziedonis, MD, MPH, vice-président exécutif des sciences de la santé de l'UNM et PDG du système de santé de l'UNM, a annoncé son engagement de 1 million de dollars pour créer un bureau de l'équité en santé qui disposera d'un centre pour la santé hispanique et d'un centre pour les zones rurales. santé.
« Nous unirons notre vision, nos voix et nos relations pour renforcer les partenariats collaboratifs et maintenir nos pratiques culturelles, nos valeurs et nos croyances pour notre prochaine génération. »
Tous les dirigeants qui ont pris la parole ont souligné les progrès réalisés vers une santé équitable, mais ont également reconnu l’énorme quantité de travail qui reste à accomplir.
« Nous savons que ces efforts ne résoudront pas à eux seuls tous les défis auxquels nous sommes confrontés, en particulier dans un État comptant une vaste population de résidents ruraux et mal desservis », a déclaré Stokes.
Pendant six heures, les participants au sommet se sont répartis en petits groupes et ont assisté à une série de cours interactifs axés sur la discussion. Les groupes étaient composés d'étudiants, de membres concernés de la communauté, d'agents de santé et de dirigeants du secteur de la santé. Dans des cours couvrant tout, du logement et de l'insécurité alimentaire chez les étudiants, à la santé périnatale et à l'accouchement au Nouveau-Mexique, en passant par les ressources communautaires pour les aînés amérindiens et autochtones d'Alaska, ils ont chacun partagé leurs réflexions, leurs expériences et leurs idées d'amélioration.
Les participants au sommet se sont répartis en petits groupes pour suivre des cours tout au long de la journée.
Les participants au sommet se sont répartis en petits groupes pour suivre des cours tout au long de la journée.
Les participants au sommet se sont répartis en petits groupes pour suivre des cours tout au long de la journée.
À la fin du sommet, tout le monde s’est réuni pour partager ce qu’il a appris et ce qui, selon lui, devrait changer à l’avenir.
« Nous unirons notre vision, nos voix et nos relations pour renforcer les partenariats de collaboration et maintenir nos pratiques culturelles, nos valeurs et nos croyances pour notre prochaine génération », a déclaré Ziedonis. « Nous promettons d’enseigner à la prochaine génération et à nos communautés l’histoire de l’iniquité et de la résistance, et comment être des leaders qui interprètent les récits et les politiques enracinés dans le racisme et l’oppression. Ces principes sont impératifs pour élargir les connaissances, accroître notre conscience critique collective et progresser vers un changement durable qui fait progresser l’équité en santé pour tous.
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