Nous recrutons actuellement un membre du corps professoral pour le poste d’infirmière praticienne en santé mentale psychiatrique (PMHNP). L'objectif principal du poste est d'enseigner le contenu du programme PMHNP. Il s'agit d'un rendez-vous de 50 mois représentant 12 % ou plus d'efforts à temps plein (ETP).
Le nouveau corps professoral conseillera et enseignera aux étudiants en soins infirmiers psychiatriques en santé mentale, tout en maintenant une pratique clinique active. La combinaison de l'enseignement et de la pratique est une composante fondamentale de notre mission éducative. Le membre du corps professoral fera preuve d’une passion pour aider les patients à améliorer leur santé mentale et à fournir des soins psychiatriques efficaces. Les responsabilités du nouveau membre du corps professoral comprendront :
Qualifications minimales:
Qualifications souhaitables:
Nous recrutons actuellement un membre du corps professoral menant à la permanence/titulaire. La personne sélectionnée recevra une nomination académique correspondant aux titres de compétences et aux qualifications basées sur les critères de nomination, de promotion et de permanence de l'UNM et du CON. Il s'agit d'un contrat à temps plein d'une durée de 12 mois.
La combinaison de l'enseignement et de la productivité universitaire est une composante fondamentale d'une université de recherche. Les responsabilités du nouveau membre du corps professoral comprendront :
Nous recrutons actuellement un membre du corps professoral pour le poste de coordonnateur du programme de sages-femmes. Ce poste est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation du programme d'études conformément à la Commission d'accréditation pour la formation des sages-femmes (ACME) et de travailler avec le doyen adjoint des programmes d'études supérieures professionnelles pour superviser le programme de sages-femmes en collaboration avec les professeurs de sages-femmes, au sein de la faculté CON. structure de gouvernance.
Le coordonnateur du programme de sages-femmes dirigera et facilitera la création d'une chaire dotée de 500,000 XNUMX $ de la Croix Bleue et du Bouclier Bleu du Nouveau-Mexique (BCBSNM) pour renforcer les efforts de recrutement et de rétention de professeurs spécialisés dans les soins de sage-femme, la santé périnatale, la santé maternelle et infantile et les soins des femmes. santé. Le coordonnateur des soins de sage-femme servira également de premier professeur doté du BCBSNM en sage-femme.
Le coordonnateur du programme de sages-femmes assure le leadership et l'administration pour la planification, la mise en œuvre et l'évaluation du programme d'infirmières sages-femmes. Les responsabilités comprennent l'enseignement, l'orientation en matière académique et l'obtention de stages cliniques pour assurer la réussite des étudiants et atteindre les objectifs du programme. De plus, ce rôle nécessite un engagement actif dans le mentorat, le recrutement et le marketing, ainsi que dans la sensibilisation des anciens élèves et de la communauté.
Les nouveaux professeurs enseigneront et consacreront une partie de leur temps à la pratique clinique. L’excellence dans l’enseignement et la pratique clinique sont deux éléments fondamentaux de notre mission CON.
Nous recrutons actuellement un membre du corps professoral pour des postes d'infirmières de premier cycle. L'objectif principal est d'enseigner le contenu conceptuel aux étudiants de premier cycle. Il s'agit d'un contrat à temps plein d'une durée de 12 mois. Le candidat sélectionné doit s'engager à vivre dans la zone statistique métropolitaine d'Albuquerque / Santa Fe.
La faculté entrante enseignera et maintiendra une licence d'infirmière active du Nouveau-Mexique spécifique à son domaine d'enseignement. La combinaison de l'enseignement et de l'expérience clinique est une composante fondamentale de notre mission éducative. Les responsabilités comprennent l'enseignement en classe, en ligne et par simulation, le mentorat, le conseil et l'encadrement des étudiants, l'aide aux stages cliniques et à la surveillance des étudiants, les bourses d'études / services et la participation aux activités et aux comités du programme pour s'assurer que les objectifs du programme sont atteints. Ce poste peut enseigner dans tous les programmes du College of Nursing.
Nous recrutons actuellement des membres du corps professoral pour des postes d'infirmières diplômées. L'objectif principal est d'enseigner un contenu conceptuel aux infirmières praticiennes en pratique avancée (APRN) et/ou aux cours de doctorat en pratique infirmière (DNP). Il s'agit d'un mandat à temps plein de 12 mois. Le candidat sélectionné doit s'engager à vivre dans la zone statistique métropolitaine d'Albuquerque/Santa Fe.
Les nouveaux professeurs enseigneront et maintiendront une licence d'infirmière active au Nouveau-Mexique spécifique à leur domaine d'enseignement. La combinaison de l’enseignement et de l’expérience clinique est une composante fondamentale de notre mission éducative. Les responsabilités comprennent l'enseignement en classe, en ligne et par simulation, le mentorat, le conseil et la préparation des étudiants, l'aide aux stages cliniques et à la surveillance des étudiants, les bourses/services et la participation aux activités et aux comités du programme pour garantir que les objectifs énoncés du programme sont atteints. Ce poste peut enseigner dans tous les programmes du College of Nursing.
Les professeurs ici sont dévoués, compétents et transmettent un esprit de recherche aux étudiants. Nos éducateurs cliniciens expérimentés et polyvalents favorisent l'adaptabilité et la capacité de diriger l'innovation en matière de soins de santé chez nos étudiants, pour les préparer à relever les défis liés à la fourniture de soins de haute qualité aux communautés rurales et mal desservies.
Le Collège des sciences infirmières de l'Université du Nouveau-Mexique (CON) est à la recherche d'un assistant administratif axé sur les objectifs, ingénieux, dévoué et motivé pour fournir un soutien administratif complet aux professeurs de premier cycle. Ce rôle dynamique implique des tâches de service à la clientèle telles que répondre aux demandes d'informations, trier les demandes, tenir à jour les calendriers, coordonner les activités et les préparatifs de voyage, assister aux réunions, préparer les ordres du jour et les procès-verbaux et diffuser efficacement les informations. Le candidat idéal démontrera des compétences en communication claires et concises pour établir et entretenir des relations de travail positives avec diverses parties prenantes.
Il s'agit d'un poste orienté vers l'avant qui nécessite une présence en personne 5 jours par semaine.
La Fondation UNM sollicite des candidatures et des candidatures pour le poste de directeur du développement du Collège des sciences infirmières de l'UNM. L'objectif principal du poste est d'identifier, de cultiver et de solliciter des dons majeurs et planifiés au profit du Collège des sciences infirmières. Le candidat retenu sera responsable de la création et de la mise en œuvre d'un programme de développement complet en coordination avec la direction du Collège des sciences infirmières de l'UNM, le personnel de la Fondation UNM et ses collègues.
Le Collège des sciences infirmières de l'Université du Nouveau-Mexique (CON) est à la recherche d'un assistant administratif axé sur les objectifs, ingénieux, dévoué et motivé pour fournir un soutien administratif au doyen adjoint des programmes d'études supérieures et au corps professoral professionnel des programmes d'études supérieures. Si vous ou quelqu'un que vous connaissez pourriez être intéressé, veuillez utiliser ce lien pour postuler ou obtenir plus d'informations.
Le Collège des sciences infirmières est un lieu qui reconnaît le talent de l'individu et les contributions de l'ensemble. Pour cette raison, les impacts de notre travail à travers l’État sont incroyablement gratifiants et reposent sur l’amélioration des communautés que nous servons.
Le travail que nous accomplissons me laisse un sentiment de fierté et d’accomplissement. Les gens que je sers défiez-moi et inspirez-moi à faire de mon mieux et rappelez-moi J'aime ce que je fais.
Le Collège des sciences infirmières de l'UNM fait la une des journaux et fait une différence dans notre communauté. Apprenez-en davantage sur l’impact quotidien de nos étudiants, professeurs et anciens élèves.
En tant qu'école d'infirmières n ° 1 au Nouveau-Mexique, nous ne formons pas seulement des infirmières. Nous changeons tout le domaine des soins infirmiers. Nous formons des professionnels curieux qui améliorent les soins aux patients. Nos infirmières sont des scientifiques qui trouvent des méthodes plus intelligentes pour servir la population de notre État.
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Directeur associé des opérations administratives et des ressources humaines
Delana M. Mannion
College of Nursing
Numéro de bâtiment 228 Bureau 152
1 Université du Nouveau-Mexique